Ano. Všichni jednotlivci, kteří pravidelně sbírají UI, PEUC nebo PUA, mají nárok na platbu FPUC ve výši 600 $ týdně.
Jaké druhy úlev poskytuje zákon CARES lidem, kteří se chystají vyčerpat řádné dávky v nezaměstnanosti?
Podle zákona CARES mohou státy prodloužit dávky v nezaměstnanosti až o 13 týdnů v rámci nového programu Pandemic Emergency Unemployment Compensation (PEUC).
Mám nárok na podporu v nezaměstnanosti během pandemie COVID-19?
Každý stát si stanoví své vlastní pokyny pro nárok na dávky v nezaměstnanosti, ale obvykle máte nárok, pokud:
- Jste nezaměstnaní bez vlastního zavinění. Ve většině států to znamená, že se musíte oddělit od svého posledního zaměstnání kvůli nedostatku dostupné práce.
- Splňujte pracovní a mzdové požadavky. Musíte splnit požadavky svého státu na vydělané mzdy nebo odpracovanou dobu během stanoveného období, které se nazývá „základní období“. (Ve většině států se obvykle jedná o první čtyři z posledních pěti dokončených kalendářních čtvrtletí před podáním žádosti.)
- Splňujte všechny další státní požadavky. Najděte podrobnosti o programu svého vlastního státu.
Je k dispozici další úleva, pokud moje pravidelné dávky v nezaměstnanosti neposkytují adekvátní podporu?
Nový zákon vytváří Federal Pandemic Unemployment Compensation Program (FPUC), který poskytuje další600 $ týdně jednotlivcům, kteří vybírají pravidelnou UC (včetně kompenzace v nezaměstnanosti pro federální zaměstnance (UCFE) a kompenzace v nezaměstnanosti pro bývalé členy služby (UCX), PEUC, PUA, rozšířené výhody (EB), kompenzace na krátkou dobu (STC), úprava obchodu Příspěvky (TRA), pomoc v nezaměstnanosti při katastrofách (DUA) a platby v rámci programu Self Employment Assistance (SEA). Tato dávka je k dispozici pro týdny nezaměstnanosti počínaje datem, kdy váš stát uzavřel dohodu s ministerstvem práce USA, a konče týdny nezaměstnanosti končící 31. červencem 2020 nebo dříve.
Mají jednotlivci nárok na PUA, pokud opustí svou práci kvůli pandemii COVID-19?
V souvislosti s COVID-19 existuje několik kvalifikačních okolností, které mohou jednotlivce učinit způsobilým pro PUA, včetně případů, kdy jednotlivec opustí svou práci v přímém důsledku COVID-19. Ukončení přístupu k podpoře v nezaměstnanosti není jedním z nich.
