Přestože to technicky znamená někoho, kdo pracuje pod vámi, slovo „podřízený“v sobě nese nepřitažlivou konotaci podřízenosti nebo „méně než.“Proto není skvělé slovo házet po kanceláři a mluvit o lidech, kteří se vám hlásí.
Jak říkáte někomu, kdo je podřízený?
nižší v hodnosti nebo důležitosti. synonyma: nízkoúrovňový doplněk, asistent. nebo vztahující se k osobě, která je podřízena jiné osobě. společník.
Jak řeknete podřízenému, že je hrubý?
Svolejte neformální schůzku
- Obraťte se osobně na svého zaměstnance a řekněte mu, že s ním potřebujete mluvit.
- Vyvarujte se specifikací. …
- Mluv klidně a jasně, nenechte žádné pochybnosti, že schůzka není dobrovolná.
- Neinformujte svého zaměstnance tam, kde vás ostatní slyší.
Může být nadřízený přáteli s podřízeným?
Manažeři mohou (a měli by) být přátelští se svými zaměstnanci. Měli by konverzovat a poznat členy svého týmu. Ale také potřebují nastavit hranice a zajistit, aby vztah zůstal profesionální. Bez ohledu na to, jak dobře vycházíte se zaměstnanci, na konci dne jste stále jejich šéfem.
Co je nevhodný vztah na pracovišti?
Co je Fraternizace na pracovišti? Bratrství je interakce mezi spolupracovníky, která přesahujeobchodní vztahy. Vaši zaměstnanci mezi sebou pravděpodobně tráví tolik času jako se svou rodinou, ne-li více.