Správci a vlastníci nemají právo na spropitné. Někdo z managementu může shromažďovat spropitné za platné spropitné, ale to mu stále nedává právo vzít si některý z těchto spropitných peněz sám. Ve skupině spropitných jsou všechny spropitné složeny a rovnoměrně rozděleny mezi ty, kteří je obdrželi.
Měli by majitelé firem přijímat spropitné?
Podle kalifornských zákonů mají zaměstnanci právo ponechat si jakékoli spropitné, které vydělají. Zaměstnavatelé nesmějí zadržovat nebo brát část spropitného, kompenzovat spropitné oproti běžné mzdě ani nutit pracovníky, aby spropitné sdíleli s vlastníky, manažery nebo nadřízenými. … Nemají vliv na práva zaměstnance podle kalifornských zákonů o mzdě a pracovní době.
Je nezákonné, aby váš šéf bral vaše spropitné?
Základy spropitného
Podle kalifornských zákonů zaměstnavatel nemůže vzít žádnou část spropitného, které je ponecháno zaměstnanci. … Kalifornie však neumožňuje zaměstnavatelům brát spropitné. Zaměstnavatelé musí zaměstnancům kromě spropitného, které mohou dostat, vyplácet alespoň minimální mzdu v Kalifornii za každou odpracovanou hodinu.
Může mě zaměstnavatel přimět zaplatit za chybu?
Ne, zaměstnavatelé nemohou zaměstnancům účtovat chyby, nedostatky nebo škody. Pouze v případě, že souhlasíte (písemně), že váš zaměstnavatel může strhávat z vaší mzdy za chybu. …Váš zaměstnavatel vám nemůže strhávat z vaší mzdy, aby zaplatil za chyby.
Je nezákonné přijímat tipy ze serveru?
Obecně je pro manažera nezákonnébrát spropitné od zaměstnance, jak patří zaměstnanci. Zákon o spravedlivých pracovních standardech (FLSA) řídí pravidla pro zaměstnance se spropitným, jako jsou barmani, obsluhující v restauracích a komorníci a kdokoli jiný, kdo dostává spropitné od spokojených zákazníků.
